Más 70 mil expedientes no tienen para cuándo: CTM Sonora

Acoso laboral, hostigamiento, malos tratos y despidos injustificados, forman parte los miles de expedientes estancados, sin resolución, en los juzgados 

Por Redacción

La justicia laboral en Sonora enfrenta un rezago que supera los 70 mil expedientes entre asuntos estatales y federales, mientras la falta de presupuesto, infraestructura y personal amenaza con prolongar durante años la espera de trabajadores, advirtió Javier Villarreal Gámez, secretario general de la CTM en Sonora.

En entrevista para el noticiario De Primera Mano, conducido por Antonio López, señaló que de los más de 100 mil expedientes acumulados tras la transición al nuevo sistema laboral, permanecen alrededor de 53 mil casos en rezago en el ámbito estatal. A estos se suman unos 9 mil 600 expedientes del nuevo sistema de justicia laboral.

En el ámbito federal, indicó que existen alrededor de 2 mil 453 expedientes pendientes, mientras que un Tribunal Colegiado acumula 18 mil 433 asuntos, lo que, dijo, refleja la gravedad del problema.

“Al no hacer una respuesta pronta y expedita, pues entonces no existe la justicia”, sostuvo.

El dirigente sindical pidió a los congresos estatal y federal asignar presupuesto extraordinario, además de concluir y equipar el edificio de juzgados laborales que permanece inconcluso en Hermosillo. También planteó crear juzgados en Agua Prieta y Moctezuma para acercar la justicia a trabajadores del norte y la sierra.

 «El tema de la justicia federal, pues anda por el estilo, hay dos juzgados nada más federales que atienden en Hermosillo, pero tienes que venir desde el sur o desde el norte»

Nuevo Edificio sigue en obra negra

Aunque reconoció el esfuerzo del Poder Judicial que preside el Magistrado Rafael Acuña Griego, subrayó que existe una gran preocupación porque ven poco avance para solucionar la problemática.

Un ejemplo concreto que puso sobre la mesa, son las prometidas nuevas instalaciones de los Juzgados Laborales. Mismas que llevan años de retraso.

“En el 2022 arrancó un nuevo edificio de juzgados laborales para allá para el lado de Las Quintas.

Pero iba a estar terminado ya en funciones en diciembre del 2024. Pero ya pasó todo el 25 y ya vamos para cerrar el 26 y sigue en obra negra”.

En este sentido, Villarreal Gámez, comentó que los esfuerzos presupuestales deben salir desde el Congreso del Estado para autorizar un presupuesto emergente y asegurar no solo que se concluya con la construcción del nuevo edificio, sino que se equipe y se contrate el personal necesario.

Aumenta acoso laboral y hostigamiento

Aunque destacó que el Centro de Conciliación Laboral de Hermosillo registra una eficiencia de 92%, alertó que los conflictos que llegan a juicio pueden prolongarse durante años. Añadió que han aumentado casos de acoso, hostigamiento, malos tratos y despidos injustificados.

El dirigente cetemista, apuntó que hay una cola muy larga de gente esperando justicia por años.

“Nosotros hemos hecho grandes esfuerzos porque haya paz laboral en el estado, pero no necesariamente la paz laboral o la ausencia de huelgas implica una justicia laboral y eso es lo que nos preocupa, que haya justicia pronta y expedita”.

Adelantó que buscarán reunirse con diputados federales y solicitarán también el respaldo del gobernador Alfonso Durazo para atender el rezago.

🔴LA ENTREVISTA: 🗣️»Más de 70 mil expedientes laborales están en rezago en Sonora, advierte Javier Villarreal, dirigente de la @ctmsonora .

Señala falta de presupuesto, personal e infraestructura. Hay casos que tardan años en resolverse. @JavierCTMSonora

“Hay una cola muy… pic.twitter.com/TpuvThxpkD

— Primera Plana Digital (@pplanadigital) August 12, 2026